I sistemi ATS scansionano le lettere di presentazione?

Sì! Molti sistemi ATS scansionano sia curriculum che lettere di presentazione. Cercano le stesse parole chiave, competenze e qualifiche in entrambi i documenti. Una lettera di presentazione ottimizzata può aumentare il tuo punteggio complessivo di compatibilità e aiutarti a distinguerti dai candidati che inviano solo curriculum.

Come formatto la mia lettera di presentazione per ATS?

Usa formattazione semplice: font standard (Arial, Calibri) in 10-12pt, paragrafi di testo normale senza tabelle o caselle di testo, intestazione con le tue informazioni di contatto, margini di 1 pollice, salvato come .docx o PDF basato su testo. Evita grafica, loghi, intestazioni/piè di pagina complessi e formattazione a più colonne.

Cosa devo includere in una lettera di presentazione ATS?

Includi: 1) Informazioni di contatto in alto, 2) Paragrafo di apertura con la posizione specifica, 3) 2-3 paragrafi del corpo evidenziando esperienza rilevante con parole chiave, 4) Realizzazioni quantificabili relative ai requisiti del lavoro, 5) Paragrafo di chiusura con chiamata all'azione, 6) Firma professionale. Mantieni 250-400 parole totali.

Devo usare parole chiave nella mia lettera di presentazione?

Assolutamente! Usa 5-10 parole chiave importanti dalla descrizione del lavoro nella tua lettera di presentazione. Integrale naturalmente quando descrivi la tua esperienza, competenze e realizzazioni. Questo aumenta il tuo punteggio ATS e dimostra ai reclutatori che hai letto attentamente l'annuncio di lavoro.

Dovrei personalizzare la mia lettera di presentazione per ogni candidatura?

Sì, personalizza sempre. I sistemi ATS confrontano la tua lettera di presentazione con la descrizione di lavoro specifica. Una lettera generica mancherà di parole chiave rilevanti e otterrà un punteggio basso. Personalizzare richiede 10-15 minuti ma aumenta dramatically le tue possibilità di superare l'ATS e ottenere colloqui.

Quanto lunga deve essere la mia lettera di presentazione ATS?

Mantieni la tua lettera di presentazione tra 250-400 parole (3-4 paragrafi). Questa lunghezza è sufficiente per includere parole chiave importanti ed evidenziare esperienza rilevante senza sopraffare l'ATS o i reclutatori. I responsabili delle assunzioni tipicamente dedicano solo 30 secondi a leggere lettere di presentazione, quindi sii conciso.

Posso usare template di lettera di presentazione per ATS?

Sì, ma personalizzali significativamente. I template forniscono buona struttura e formattazione, ma devi sostituire tutto il contenuto con la tua esperienza specifica, realizzazioni e parole chiave del lavoro. Non inviare mai un template con testo segnaposto o informazioni generiche.

Devo includere la mia lettera di presentazione nello stesso file del mio curriculum?

No, mantienili separati. Invia la tua lettera di presentazione come documento separato a meno che le istruzioni di candidatura specificamente richiedano un singolo file. La maggior parte dei sistemi ATS è configurata per processare documenti separati, e questo rende più facile per i reclutatori rivedere ogni documento individualmente.

Quali errori comuni devo evitare nelle lettere di presentazione ATS?

Evita: 1) Usare grafica o immagini, 2) Formattazione complessa con tabelle/caselle di testo, 3) Iniziare con "A chi di competenza", 4) Ripetere esattamente il tuo curriculum, 5) Concentrarsi su cosa il lavoro ti dà invece di cosa offri, 6) Errori ortografici o grammaticali, 7) Superare una pagina, 8) Omettere personalizzazione specifica del lavoro.

Dovrei scrivere prima il mio curriculum o la lettera di presentazione?

Scrivi il tuo curriculum prima. Il curriculum è il tuo documento principale e contiene tutta la tua esperienza. Poi usa la lettera di presentazione per evidenziare 2-3 esperienze più rilevanti dal curriculum, espandere su realizzazioni specifiche e spiegare perché sei perfetto per questo ruolo particolare. La lettera di presentazione complementa il curriculum, non lo duplica.

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💡 Dato Importante:

Il 45% delle candidature con lettere di presentazione ottimizzate per ATS riceve colloqui, rispetto a solo il 27% senza lettera di presentazione. Vale la pena lo sforzo.

Perché le Lettere di Presentazione Contano per ATS

Molti cercatori di lavoro credono che le lettere di presentazione non contino più nell'era dell'ATS. Questo è un errore costoso. I sistemi ATS moderni scansionano sia curriculum che lettere di presentazione, cercando parole chiave e qualifiche che corrispondano al lavoro.

Una lettera di presentazione ben scritta e ottimizzata per ATS ti dà un'altra opportunità di dimostrare la tua idoneità, includere parole chiave aggiuntive e mostrare personalità in modi che i curriculum non possono. È la tua arma segreta per distinguerti in pile di candidature.

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