75% des CV ne sont jamais lus par un humain car ils échouent au filtrage ATS. Découvrez les stratégies exactes pour optimiser votre CV et tripler vos chances d'obtenir un entretien.
90% des grandes entreprises françaises utilisent des systèmes ATS (Applicant Tracking System) pour filtrer les CV automatiquement. Votre CV parfaitement rédigé peut être rejeté en quelques secondes si il n'est pas optimisé pour ces robots.
Les systèmes ATS scannent votre CV à la recherche de mots-clés spécifiques mentionnés dans l'offre d'emploi. Adaptez votre CV pour chaque candidature.
❌ Générique : "Expérience en gestion de projet"
✅ Optimisé ATS : "5+ ans de gestion de projet Agile, certifié Scrum Master, pilotage d'équipes de 10+ personnes"
Évitez les designs créatifs qui confondent les ATS. Privilégiez un format épuré.
❌ À éviter : Tableaux complexes, colonnes multiples, polices fantaisistes, images
✅ À utiliser : Titres clairs, puces simples, polices standard (Arial, Calibri)
Les ATS cherchent des compétences spécifiques. Créez une section dédiée avec les compétences mentionnées dans l'offre d'emploi.
Exemple de section compétences optimisée :
Les ATS reconnaissent les titres classiques. Utilisez : "Expérience Professionnelle", "Formation", "Compétences", "Langues".
❌ Éviter : "Mon Parcours", "Mes Atouts", "Ce que j'ai fait"
✅ Utiliser : "Expérience Professionnelle", "Formation", "Compétences"
Les chiffres et métriques rendent votre CV plus percutant pour les ATS et les recruteurs.
❌ Vague : "Amélioration des processus de l'équipe"
✅ Quantifié : "Réduction de 30% du time-to-market grâce à l'automatisation de 5 processus clés"
Optimiser manuellement votre CV pour chaque candidature prend des heures. JAO utilise l'intelligence artificielle pour analyser l'offre d'emploi et optimiser automatiquement votre CV en 60 secondes.
Utilisez l'analyseur ATS de JAO pour vérifier votre CV gratuitement. Vous obtiendrez un score de compatibilité et des recommandations personnalisées.
Oui, absolument ! Les candidats qui personnalisent leur CV ont 3x plus de chances d'obtenir un entretien. JAO automatise ce processus en générant un CV optimisé pour chaque offre en 60 secondes.
PDF texte (pas scan) ou Word (.docx) fonctionnent parfaitement. JAO génère vos CV en PDF optimisé ATS avec marges de 5mm et structure parfaite pour les systèmes français.
La photo est optionnelle en France. Pour les PME et startups, c'est souvent apprécié. Pour les grandes entreprises avec ATS strict, préférez un CV sans photo pour maximiser la compatibilité.
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